從今年開始，上海中小學(xué)教師入職門檻提高，全國首創(chuàng)的見習(xí)教師規(guī)范化培訓(xùn)將在全市推開，中小學(xué)教師不再是終身制；鼓勵教師增加國際經(jīng)驗，個人海外訪學(xué)可獲10萬元資助；高端人才引進的“東方學(xué)者”資助額度將由50萬元翻倍成100萬元，并計劃設(shè)立“東方教席”，專項資金儲備高達億元。在昨天舉行的2012年度上海教書育人楷模、園丁獎、育才獎評選結(jié)果新聞發(fā)布會上，上海市教委人事處處長周景泰透露了上海在教師隊伍建設(shè)方面進行的一系列重大改革。

任職超25年可免注冊

上海目前有基礎(chǔ)教育教師約13萬人，高校教師5萬至6萬人，上海市教委人事處處長周景泰表示，上海基礎(chǔ)教育教師的總體水平較高，處于全國前列。在基礎(chǔ)教育教師隊伍建設(shè)方面，上海中小學(xué)教師入職越來越規(guī)范，今年開始，基礎(chǔ)教育教師資格證考試改省考為國考，上海是第二批試點省市，第一批是浙江和湖北，第二批是上海和廣西，大綱考題由國家統(tǒng)一組織，中小學(xué)教師入職門檻提高。

除了教師資格考試提高門檻外，上海還有一個全國首創(chuàng)也是全國唯一的措施：見習(xí)教師的規(guī)范化培訓(xùn)。見習(xí)教師的規(guī)范化培訓(xùn)即新任教師拿到教師資格證后可以到中小學(xué)應(yīng)聘，應(yīng)聘成功后不能馬上上崗，必須經(jīng)過一年規(guī)范的見習(xí)教師培訓(xùn)，要求不低于50%的時間在市級的培訓(xùn)基地進行，即市級研修，另外不到50%是校園進行，這種規(guī)范的培養(yǎng)，比原先的師傅帶徒弟的培訓(xùn)要更高效。

見習(xí)教師的規(guī)范化培訓(xùn),原先是在普陀、長寧、徐匯和奉賢四個區(qū)試點，今年將全面鋪開。

見習(xí)教師經(jīng)過規(guī)范化培訓(xùn)考核合格以后就可以正式入職，注冊成為正式的基礎(chǔ)教育教師。今年的最大改革是，教師資格首次注冊后不再是終身制，改為定期的每五年注冊一次，即中小學(xué)教師已經(jīng)不是終身制，只有連續(xù)注冊五次，即任職25年以上，才可以免注冊，這對于教師的職業(yè)發(fā)展是很大的壓力。教師不再是鐵飯碗，如果考核不合格，將退出教師崗位。

開拓更多海外進修基地

為了拓寬上海中小學(xué)教師的國際視野,增加對外交流的機會，市教委今年新推出中小學(xué)教師的個人訪學(xué)計劃，首批已有近十人申請成功，可以申請到國外讀學(xué)位，或是訪問學(xué)者，一旦個人聯(lián)系成功，會一次性由市級提供每人10萬元的資助。

此外，名師名校長海外學(xué)習(xí)基地也有所拓展，除了美國加州以外，今年新開拓了芬蘭的基地，今后還會開拓英國、德國的海外學(xué)習(xí)基地，將把更多的中小學(xué)教師送到國外去學(xué)習(xí)和進修。

高端人才引進計劃“東方學(xué)者”今年也有突破。之前四輪每人獲得50萬元資助，今年進入第五輪，對東方學(xué)者的考核除了科研工作外，必須要有一定的教學(xué)任務(wù)，資助額度也提高到100萬元，此舉將為高端引進增加吸引力。