在安德魯就職的這家只有35人的公司，老板聘請了5名外籍員工，而且準備再招幾名。這位老板表示，只要前來應聘的外國人擁有真才實學，不懂中文也沒關系。
***求職手續(xù)簡單
與俄羅斯和一些歐盟國家相比，在中國求職更為簡便。雖然企業(yè)雇傭外國人需要得到政府的許可，但這只需15個工作日，而在另外一些國家卻需要幾個月甚至更長的時間。
根據(jù)國家統(tǒng)計局的統(tǒng)計，2008年底，大約21.7萬外國人持有工作許可證，比2007年增加了7000人。成千上萬的人則使用臨時商務護照。
***在華工作=鍍金
對于一些外國人來說，中國不僅提供就業(yè)機會，還能為其鍍金。在中國工作一兩年，有助于他們獲得在美國總部或者去商學院進修的機會。
一位28歲的倫敦銀行家在金融危機爆發(fā)后來到中國。盡管他不會說中文，他發(fā)現(xiàn)自己的經(jīng)驗和業(yè)務關系讓他在中國成為“香餑餑”。他說：“我在這里工作時間短，掙得多，可以更快地爬到高層。”
27歲的德國人康斯坦丁放棄了本國的工作機會，來到北京在一家律師事務所任職，成為這家公司唯一的外籍員工。他說：“我認為中國現(xiàn)在就像上世紀30年代的美國，吸引大批希望尋找就業(yè)機會或者掙錢的人。”
亞洲其他國家的求職者也盯著中國。30歲的韓國攝影師安光真來到青島擔任自由攝影師已經(jīng)一年了。他說，中國比韓國提供了更多的機會。
不過，來華求職的外國人也面臨著日益增長的“海歸”大軍的競爭，他們在西方接受了教育，英語流利，有的還有了西方工作經(jīng)驗。（環(huán)球在線：王輝）
